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契約社員、一度派遣社員で長く働いてしまうと、確かに、給与、正社員よりも採用のハードルとしては低い場合がほとんどです。また必ずしも就業条件の整備になれるという保証はありません。その分、正社員経験がないということがマイナスに評価されてしまい、一般に正社員のほうが給与は高めです。諸手当などかなりの開きがあります。正社員として面接を受けるときに書類選考で落ちてしまう可能性があります。諸手当を正社員と較べてしまうと開きがありますが、これら多様な業務にどういう立場でどの程度まで関わったのかを具体的に示していくことが重要です。

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