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最近の転職希望者の方とお会いしていると、会社依存型から自律型へのシフトチェンジですね。上の指示を待ってそれをこなすだけの人材では競争に勝ちきれない。これはとても良い風潮といえるでしょう。急速に変わり行く経営環境において、災害補償保険主体的に考え、判断し、行動できる人材こそがスムーズな転職が出来るのではないでしょうか。自分自身でキャリアを作らなければいけないと考えている方が増えてきたと思います。

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